Projekte

“Change“: Ein Europa – viele Unterschiede!

Branche: Food & Beverages
Unternehmen: International führender Hersteller
Projekt: Changekompetenz ausbauen - europaweit und international


Das mit dem Kunden erarbeitete Change Konzept wird anhand von Fällen der Teilnehmer sehr praxisbezogen trainiert und angewendet: Standardelemente kombiniert mit landesspezifischen Passungen. Die „Community“ der „Change Agents“ wächst und in jedem Land wird die Struktur für erfolgreiche Change Arbeit entschieden und geschaffen. Die international erfahrene Heitger Consulting Community bietet dazu Trainings und Beratung in acht verschiedenen europäischen Sprachen an.
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Issue Co-kreierte Lösungen


Immer mehr Unternehmen schreiben sich auf die Fahnen, die Bedürfnisse ihrer Kunden passgenau aufzugreifen. Die Bandbreite der Passgenauigkeit und dessen, was als „Lösungsgeschäft“ beschrieben wird, ist riesig. Ursprünglich versteht sich Lösungsgeschäft als Gegenpol zum Produktgeschäft – es erzeugt eine maßgeschneiderte Lösung für ein konkretes Kundenbedürfnis. Doch was passiert, wenn man anfängt, für konkrete Kundenanliegen maßzuschneidern? Und das auch noch gemeinsam mit den Kunden?
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Presse

Das "Verschweignix"-Buch


„Wenn man Pionier bleiben will, muss man sein Wissen teilen“, betont Heitger. Wenn man es versteckt, behindert man die Dynamik des Markts, auf dem man sich bewegt, und letztlich auch seine eigene Weiterentwicklung. Unsere aktuelle Publikation "Unternehmens- entwicklung - Wissen, Wege, Werkzeuge für morgen" in wirtschaft + weiterbildung.
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Campus aktuell

Change Essentials 2017 - Wandel in disruptiven Zeiten

Ein Programm für erfahrene Berater und Change-Manager
— in Wien & Berlin mit Dr. Barbara Heitger, Dr. Wolfgang Looss, Prof. Dr. Matthias Varga von Kibéd, Matthias Pöll und Annika Serfass

Unternehmen fit zu machen für Märkte voller Überraschungen, für Technologien voller Umbrüche und für ein gesellschaftliches Umfeld voller Unwägbarkeiten, das geht nicht mehr mit den Rezepten aus der guten alten Zeit. Das Programm Change Essentials zeigt auf, womit wir uns auseinanderzusetzen haben – als Manager, als Berater und als verantwortliche Gestalter für Wandel.
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CAMPUS AKTUELL

Agil und digital. Tools für Ihre Praxis

— in Berlin mit Matthias Pöll und Annika Serfass
 
Ganz ehrlich: Es gibt genügend Analysen und theoretische Betrachtungen zu den Trends der Digitalisierung und Agilisierung. In all dem Hype und den großen Thesen fällt es oft schwer, einen konkreten ersten Schritt für die eigene Praxis zu machen. Genau diesen wollen wir anbieten. So werden Sie als Berater und Experten entscheidungs- und handlungsfähig.
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Programm

Change Essentials 2017 - Wandel in disruptiven Zeiten

17. bis 20.01.2017
Ein Programm für erfahrene Berater und Change-Manager
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Wir sind dabei

best practice: organisationsentwicklung in disruptiven zeiten

07. bis 08.03.2017
beste Erfahrungen aus dem Schatz beruflicher Praxis
Zum Termin

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